478.十個小目標

　　《山楂樹》的剪輯思路倒是挺簡單的。

　　因為要儘可能的符合年代感，所以它的一切技巧其實都是為了呈現一種畫面的樸素感。

　　真要說起來......就是追求一種年代感。

　　就好像三十年、四十年前的天朝電影，你絕對在裡面看不到什麼希區柯克式的運鏡，或者蒙太奇一樣的手法。

　　整部戲，許鑫都沒有用過一次手持拍攝。最大程度的避免了鏡頭的搖晃。

　　他用了一種旁觀者的角度，採用多方面靜態機位拍攝的角度，來刻畫了這樣一段感情。而這種靜態多於動態的片子，他的剪輯思路也是採用最簡單的剪輯方法。

　　把所有故事細膩的結合起來。

　　不搞什麼中間穿插閃回，或者跳躍之類的。什麼都不要。

　　就用一種最質樸的剪輯方式，還原電影屬於那個年代的質感。說白了，雖然受眾沒考慮過只有哪些四五十歲的觀眾。

　　但如果能讓大家共情，也算是一種成功了。

　　而他到剪輯室的時候，張沫也在了，包括片子的剪輯師，同時也是《風聲》的剪輯師朱懷亮。

　　倆人就在電腦前忙活。

　　許鑫一來，人算是徹底齊活了。

　　蘇萌自然而然的去端茶倒水，而許鑫則開始和大家一起審片子。上午的工作就此展開。

　　......

　　中午飯是和齊雷一起吃的，不過人挺多。

　　朱懷亮和張沫在，f4裡的「言成旭」、「朱嘯天」、「吳健豪」也都在。

　　什麼？

　　你問最帥的周俞民是誰？還用問？

　　當然是咱許三金了。

　　都是朋友，吃飯也不生分，邊吃邊聊的東西還挺多的。不過沒聊什麼張佳譯的事情。

　　張佳譯和齊雷的關係許鑫已經懂了，後面要啟動什麼項目，有特定角色的需求的話，他肯定是優先考慮的。

　　別說演員靠演技不靠關係戶。

　　要真有這麼一說，那所謂的圈子派系也就不用存在了。而吃了飯，f4也沒閒著。

　　昨天可以摸魚，但今天不行。

　　今天是《好聲音》導師排練歌曲的時間，就定在下午。《好聲音》已經時隔一年沒和觀眾見面了。

　　不僅僅觀眾在期盼，西影廠和陝臺也在盼。甚至，可以說迫不及待了。

　　而這次的導師陣容相較於去年並沒有多大的變化，唯一的區別就是黃慣中換成了李刻勤。

　　沒辦法，黃慣中的合同沒談攏。

　　《好聲音》起飛之後，雖然在強大的法務團隊作用下，敢直接「山寨」的人基本沒有，但架不住這種模式在天朝的法律框架下，還是有一個最大的漏洞可以鑽。

　　那同樣是《好聲音》最大的特色。也就是所謂的盲選。

　　《好聲音》是背對選手，但法律上的漏洞讓其他節目可以正面面對選手。中間有一個阻擋就可以了。

　　所以，在去年開始，很多電視臺就著手弄這個。

　　只不過多數節目不太被認可。

　　一來是選手質量不行，二來是先入為主的概念。

　　現在天朝正在慢慢脫離山寨的帽子，山寨的東西是越來越不被大家所接受了。所以反響平平。

　　可對於黃慣中而言，節目怎麼樣無所謂。重要的是錢給的多就好了。

　　開口就是「八百萬」一季，每年遞增百分之20，籤五年合同。楊蜜覺得這人真的想瞎了心了。

　　於是，走就走吧。

　　香江別的不多，歌手一抓一大把。

　　本來想挖四大天王的，最有可

　　能的是黎名和郭富城。張學友和華仔是真的請不動......至少暫時請不動。黎名直接就拒絕了。

　　太佛系。

　　錢賺夠了之後，現在每天就是享受生活，搞自己的。而郭富城那邊意向倒挺大。

　　但是......他這人也太計較，合同條款裡各種各樣的花費，什麼助理每個人工資多少，安保力量工資多少，車費、時間成本等等都要算在內。

　　有一種高高在上「你們來請我」的既視感。楊蜜一瞧，得。

　　爺也不伺候了。

　　您老人家哪裡涼快哪裡待著去吧。

　　接著就想請個重量級的，校長，冠傑之流。不過還沒實施呢，給發出去邀請的李刻勤倒是主動來接洽了。

　　他很喜歡這種模式的純粹綜藝節目，興趣比較大。

　　而他那幾十年如一日的嗓音與歌唱水準，也符合天籟找評委的標準。

　　於是兩邊一拍即合。

　　五百萬一季，簽訂了一年的合同。

　　《好聲音》除了周杰侖是固定評委外，其他三個人其實並不是一成不變的。只不過大家合作的比較好。

　　韓紅的目的很單純:你認真負責的為華語音樂挑歌者，那錢拿的少點我都和你玩。只要乾乾淨淨的。

　　刀朗就更簡單了。

　　他要求的不多，能讓更多的多樣化風格的音樂人出現在這個舞臺上，讓大家領略到天南海北的這些音樂風格，不要讓它們在無人關注中被埋沒，就可以了。